үйлөнүү той кийим тандоодон тартып, көптөгөн маанилүү этапты камтыйт жана зыйнат туулган торт менен токтотуу үчүн даярдыктар. Жакында биздин маданият кетип жана ийгиликтүү Батыш салтын кармап, - ошондой эле ошол эле стили кыз үчүн кийим кийип, ал эми 2014-жылы толугу менен түрдүү ыкма жана өзгөчө түстөрдү кийине модага айланды.
кыз өткөрсө көйнөктөр
Эгер адистердин жардамы менен мүмкүн болушунча кыз үчүн үйлөнүү көйнөктөрдүн идеясын табуу, өз кыялдарын жана чыгармачылык. тандоо бөлөйт. Жыл мезгилдерине жараша кыздар көйнөктөр узак болушу мүмкүн, айрыкча, эгер, салкын аба ырайы көбүрөөк практикалык мүнөз болот уйлонуу сессиясынын көчөдө ишке ашат. Мисалы үчүн жакшы мүмкүнчүлүк, кыз үчүн бир түстүү көйнөк тандап алат, кызыл. Контраст, каныктыруу, пайдалуу кызыл бай кийим кыз өзү күнөөлүү ак түсүн басым. Ал эми гүл атканы үчүн эле кызыл түстөгү атлас лента менен букет колуктусу менен кооздолгон болот.
кыз үчүн Style кийгизди да, ар түрдүү болушу мүмкүн. Эгер бир түстү келсе, кийим үстүнө ар кандай болушу мүмкүн. бир кишидей корсет bodice, neckline, кайык, ичке же жоон кайыш курлар менен Neckline көйнөк, кооз бир учуу чектелбейт. Сиз бир түстүү кийим лента курун кооздого болот.
Эгер унутулгус күнүбүз айланып, ага чыгармачылык менен, ысырапкордук ашпаган салтанатын кошо келсе, асан-үсөн параметрин колдоно аласыз. Бул учурда кыздар 7 болушу керек, жана алардын көйнөктөрдүн түсү тиешелүү үсөн түстөр бөлүштүрүлөт: кызыл, сары, сары, жашыл, көк, собака, кызгылт көк. Ал эми толтурулушу көлөкөлөрү буга чейин эле өз кайраттуу негизинде тандаган. сүйлөшкөн кызым дагы, бир нече түстөрдү кошуу, анда, жалпы идеялар менен бирге.
Эгер даамын кошо келсе, ал эми түс менен, аны көбүртүп коркушат, кыз үчүн бут түстүү нускасын аракет. Саркеч замша же ачык түстөрү патенттик тери бийик такалуу бут кийим. Ал эми кыздар көйнөктөрдүн түсү күкүм же ак көлөкөдөй болот. бир кыйла каныккан бейнеси үчүн, бут кийим дал гүл анын достору тобу кошуу. бул түстөрдүн ар кандай болот экен, ал ошондой эле майрамы менен жалпы сүрөткө бир күчкө кошумчалайт.
| | | |
| | | |
| | | |
